为深入贯彻落实学校关于建设节约型校园的部署要求，切实将艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统融入招生就业工作全过程，11月3日，招生就业处组织全体工作人员召开专题学习会，集中研学《燕山大学深入贯彻落实党政机关厉行节约反对浪费条例实施办法》（以下简称《实施办法》），会议由处长宋晓飞主持，部门全体教职工参加。

会上，宋晓飞首先传达了学校关于厉行节约反对浪费的工作要求，强调《实施办法》是规范办学行为、提升资源效能的重要制度保障，招生就业处作为服务师生的窗口单位，既要守住经费使用的“底线”，更要筑牢服务质量的“高线”，以节约型机关建设推动招生就业工作高质量发展。随后，他带领全体人员逐章解读《实施办法》核心条款，重点围绕经费使用、差旅出行、会议活动、资源管理等与部门工作紧密相关的内容展开研讨，结合招生宣传、就业招聘、日常办公等场景梳理潜在浪费风险点。

结合部门职能特色，全体教职工围绕“如何将节约理念转化为工作实效”展开热烈讨论，形成多项具体落实举措。在招生工作方面，优化宣传模式，将传统纸质宣传材料升级为电子手册数字化载体，同时建立宣传物资循环使用机制，对展板、横幅等物料统一回收、翻新复用；在就业服务方面，统筹整合校院两级招聘资源，通过错峰安排场地、共享设备物资压缩会务成本；在日常管理方面，严格执行“人走电断、按需领用”制度，建立办公用品申领台账和经费使用“一事一核”机制，确保每一笔支出都精准合规。

会议明确，招生就业处将成立节约型工作监督小组，定期对各项举措落实情况进行自查自纠。宋晓飞在总结时强调，厉行节约不是简单的成本削减，而是对燕山大学“干打垒”起家的勤俭基因的传承，更是在学校“双一流”建设爬坡过坎关键期的责任担当。全体人员要以此次学习为契机，把节约理念融入招生策划、就业指导、服务保障的每一个环节，用更高效的资源配置为师生提供更优质的服务，为建设节约型校园贡献部门力量。

下一步招生就业处将结合学习成果组织岗位练兵、案例分享等形式持续深化学习成效，切实把制度要求转化为推动工作的强大动力。