5月27日下午，人事处就学校人才政策在世纪楼18楼学术报告厅召开了宣讲会。机械工程学院等14个学院主管人才工作的院领导、具体负责人才引进工作及博士后管理的工作人员参加了会议。会议由人事处副处长周高仪主持。

为了加强我校“十三五”期间的人才队伍建设，切实推动特色鲜明的一流大学建设，学校近期特制定了《燕山大学关于改革完善博士后管理制度的实施意见》，并对现行《燕山大学高层次人才引进与培养暂行规定》（燕大校字〔2013〕221号）等6个人才工作文件进行了修订。为了各学院能够充分地了解学校的人才政策，做好下一步引进人才工作，落实好人才政策，人事处组织召开了此次学校人才政策宣讲会。

会上，人事处副处长周高仪做了新出台人才工作文件要点汇报，从高层次人才引进及培养、青年教师培养、柔性聘请国内外专家学者、博士后四个方面对学校的人才政策进行了详细解读。

会后，人事处工作人员对参会人员提出的一些疑问做出了详尽的解答。